Kurz gesagt. Oder auch:

Hohe Spritpreise sind für viele Beschäftigte eine reale Belastung. Das ist unstrittig. Die Idee eines Rechts auf Homeoffice greift jedoch zu kurz. Wir schließen uns hier der Position des Bundesarbeitgeberverband Chemie an.

Gerade in wirtschaftlich angespannten Zeiten braucht es gemeinschaftliche Lösungen. Was wir aktuell jedoch beobachten, ist eine Verschiebung von Verantwortung: Unter dem Stichwort „Entlastung“ werden zunehmend Arbeitgeber in die Pflicht genommen, Aufgaben zu übernehmen, die originär in den Bereich staatlicher Daseinsvorsorge gehören.

Ein gesetzlicher Anspruch auf Homeoffice ist kein geeignetes Instrument, um steigende Lebenshaltungskosten auszugleichen. Er ignoriert betriebliche Realitäten, branchenspezifische Anforderungen und die Vielfalt der Arbeitsplätze.

Entlastung darf nicht einseitig organisiert werden. Wer Rechtsansprüche formuliert, sollte auch die finanziellen Konsequenzen tragen und nicht jene belasten, die bereits unter hohem wirtschaftlichem Druck stehen.

Nachhaltige Lösungen brauchen Augenmaß, Dialog und eine faire Verteilung von Verantwortung.
https://www.bavc.de/aktuelles/2502-hohe-spritpreise-treiber-fuer-ein-recht-auf-homeoffice